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Estudo de Caso: Expansão de uma Empresa de Recrutamento e Seleção do RJ

Capacitação Estratégica para uma Empresa de Recrutamento e Seleção

O impacto da parceria com o Instituto World Opportunity para o avanço profissional e para o sucesso global de uma empresa de recrutamento e seleção.

Indicação de Colaborador da própria Empresa

Em 2019, uma Empresa de Recrutamento e Seleção da região dos Lagos, Rio de Janeiro, por indicação de um de seus colaboradores, aluno do Instituto World Opportunity, nos procurou para uma parceria, pois com sua experiência, percebeu que muitas empresas precisavam de colaboradores com habilidades linguísticas específicas para expandir seus negócios globalmente e que profissionais com essa skill eram raros no mercado.

Além disso, os próprios colaboradores da Empresa careciam de um aprimoramento em idiomas estrangeiros para melhor atender às demandas dos clientes internacionais e para compreender e avaliar mais profundamente as qualificações e experiências dos candidatos.

Sendo assim, a Empresa de Recrutamento e Seleção e o Instituto World Opportunity estabeleceram uma parceria estratégica para oferecer aprimoramento em Inglês e Espanhol tanto para candidatos, quanto para seus próprios colaboradores e colaboradores das empresas atendidas pela agência de recrutamento.

Detalhes da Parceria:

Programa de Capacitação de Candidatos Com a parceria o Instituto World Opportunity ofereceu descontos nos cursos de Inglês e Espanhol a todos os candidatos da Empresa de Recrutamento e Seleção, e a Empresa criou um programa de incentivo que valorizava os currículos de quem estava estudando.
Aulas Personalizadas e Flexíveis para Colaboradores: A Empresa de Recrutamento, contratou a preços especiais um programa VIP para seus colaboradores, com aulas focadas na comunicação profissional e suas necessidades específicas.
Oferta de Capacitação Customizada para Clientes: A Empresa de Recrutamento oportunizou à todas as suas empresas-clientes descontos nos cursos de Inglês e Espanhol, para o custeio por parte dos próprios colaboradores, ou oportunidade de criar turmas customizadas para seus colaboradores com foco na comunicação profissional, e habilidades específicas para seu setor de atuação.

Resultados e Benefícios da Parceria:

Candidatos Mais Preparados: Os candidatos tiveram a oportunidade de aprimorar suas habilidades linguísticas, tornando-se mais competitivos no mercado de trabalho, e a Empresa de recrutamento, pode oferecer às empresas-clientes candidatos mais aptos à atender as demandas de negócios internacionais.
Desenvolvimento Interno dos Colaboradores: Os próprios funcionários da empresa de Recrutamento e Seleção se beneficiaram do programa, melhorando suas habilidades linguísticas para oferecer um serviço mais completo e eficiente aos clientes.
Redução do Tempo de Contratação: Com colaboradores e também candidatos mais proficientes nos dois idiomas mais falados no mundo, a Empresa pode apresentar um pool de talentos mais qualificado e pronto para as empresas contratantes, diminuindo o tempo gasto no processo de recrutamento.
Elevação da Imagem da Empresa: A parceria reforçou a imagem da empresa de Recrutamento e Seleção como uma empresa comprometida em oferecer soluções completas e agregar valor aos clientes e candidatos.
Satisfação do Cliente Aumentada: A oportunidade de capacitação dos colaboradores das empresas-clientes ofertada pela Empresa de Recrutamento e Seleção, resultou em uma maior satisfação com os serviços prestados.

A fluência em Inglês e Espanhol permitiu à Empresa de Recrutamento e Seleção a estabelecer conexões mais amplas e eficazes, trazendo benefícios mútuos, e não apenas beneficiou os candidatos em busca de emprego, mas também fortaleceu as habilidades linguísticas dos colaboradores das empresas-clientes, evidenciando a importância de investir no desenvolvimento contínuo para atender às demandas de um mercado globalizado.

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